一、校医院工作守则
1.热爱祖国、热爱共产党、热爱社会主义事业、热爱本职业
2.认真学习政治，刻苦钻研业务，努力创新，不断提高政治和医疗水平。
3.发扬救死扶伤和人道主义精神，全心全意为教学和科研服务，为全校师生员工服务。
4.对待病人如亲人，态度和蔼热情，仪表整洁、举止庄重。
5.遵守国家法令和学院各项规定，模范执行各项卫生法规。
6.对工作极端负责，严格执行规章制度和医疗护理操作常规，严防医疗差错事故。
7.服从组织、服从领导、关心集体、团结友爱。
8.坚守岗位、尽心尽职、廉洁奉公，不谋私利、诚信从医，自觉抵制不良风气。
9、讲文明、知荣、辱，保持医院和诊室整洁、肃静。
二、校医院管理岗位设置
按照学校管理体制改革要求，校医院建立精简、规范、高效的管理工作体系，进一步理顺关系，明确职能，适应学校改革发展和校医院工作性质的需要，根据津商大校发【2010】67号的文件精神，经体卫部党政联席工作会议研究，现就校医院管理岗位聘任有关事项通知如下。
（一）岗位职责
1.门诊部主任工作职责
（1）在院长领导下，负责医院门诊科室的医疗、护理等行政管理工作。
（2）组织制定门诊部的工作计划。经院长批准后组织实施，经常督促检查按期总结汇报。
（3）负责领导、组织、检查门诊病员的诊治和急诊、危重、疑难病员的会诊、抢救、处置转诊工作。门诊发现疑似中毒、传染病病员时，要及时上报，并采取相应措施。
（4）定期组织召开门诊科室会议，协调各科关系，督促检查医务人员贯彻各项规章制度，医护常规技术操作规程。严防差错事故。
（5）负责组织门诊科室医务人员做好清洁、卫生、消毒隔离、疫情报告等工作。
（6）完成院长交办的临时工作。
2.护理部主任工作职责
（1）在院长领导下负责门诊、观察室、病房护理行政管理，拟定护理工作计划，经院长审批后实施，并检查护理工作质量，按期总结汇报。
（2）督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，经常巡视病员病情变化，认真做好各项治疗记录，严防差错事故。
（3）对抢救重症病员的护理工作进行技术指导。负责护理人员的业务技术训练，工作调配。
（4）审查各科室提出的有关护理用品的申报计划和使用情况。
（5）检查、指导门诊、急诊、病房、注射室、换药室、处置室等管理，达到制度化、常规化。保持整洁，做好消毒隔离工作。
（6）完成院长交办的临时工作。
3.药剂科主任工作职责
（1）在院长领导下，负责药剂科各项工作。制定药剂科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
（2）拟定药品预算、采购计划，经院长审批后组织实施。
（3）组织领导药品调配工作指导或亲自参加复杂的药剂调配，保证配发的药品质量合格。
（4）督促和检查毒、麻、限据、贵重药品的使用、管理以及药品检验鉴定工作，进行药品登记、统计工作。督促药剂人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，确保安全，严防差错事故。
（5）深入科室，了解需求，征求意见，主动供应，保证临床用药。
（6）完成院长交办的临时工作。
4.预防保健科主任工作职责
（1）在院长领导下，负责全校师生的健康教育授课和预防保健工作。
（2）拟定健康教育授课和预防保健工作计划，经院长批准后组织实施，并经常督促检查，按时总结汇报。
（3）领导本科人员完成师生的医疗保健和计划免疫、预防接种等工作，组织定期体检，掌握健康情况，提出保护师生健康保健措施。
（4）搞好传染病管理和疫情报告及各项卫生防疫工作。
（5）督促本科人员认真执行各项规章制度和操作常规，防止差错事故发生。
（6）组织本科人员的业务学习和技术考核，并对本科人员的晋升，奖惩提出具体意见。
（7）完成院长交办的临时性工作。
三、校医院工作职责范围
校医院的主要任务是面向师生，预防为主，主要应做好下列工作。
（一） 负责全校师生员工的基本医疗和预防保健工作:
1.及时掌握传染病（主要是肝炎和结核的发病情况），并提出预防措施，注意做好易发传染病防治工作，并做好相应应急予案，及时上报疫情。
2.做好预防接种和发放传染病健康处方（病例手册）预防药品的工作。
3.定期开展艾滋病预防的宣传工作，宣传常见病、多发病和季节性疾病的防治知识及青春期卫生常识。
4.做好新生入学体检，毕业生健康鉴定及学生休学、复学的健康审核工作。
5.每两年组织对教职工进行健康体检，每年组织对女教职工进行妇科防癌检查，每年组织对高干、高知在保健医院进行健康体检并建立健康登记本，加强中（青）年骨干教师的保健工作。（高知）
6.定期协助区防疫站做好炊管人员、和其他各类从业人员的健康体检工作。
7.做好饮食卫生、环境卫生、饮水卫生和营养卫生的检查督促和参谋工作。
（二）负责全校师生的医疗门诊、急诊、转院工作。
（三）为大一学生开设健康教育课，并按照教务管理做好相应工作。
（四）做好南院社区医疗服务工作对离、退休高龄老人和患有危重疾病等无法行动的病人出诊工作，并定期对长期病号、患有慢性疾病的离、退休干部和教职工也做好家庭访视。
（五）配合学院爱委会、做好爱国卫生、除害灭病工作。
（六）认真执行医疗保险管理规定，按时缴纳基本医疗保险费，并做好职工与基本医疗保险待遇相关医疗费用的申报工作。和在校学生医疗费的管理及报销工作。
（七）做好计划生育的各项工作。
（八）做好红十字会的各项工作。
（九）做好学院无偿献血的各项工作。
（十）完成学院交给的临时工作。
四、校医院工作制度
（一）门诊工作制度
1.实行13个半小时门诊工作制。早8：00-晚9：30（周六、日照常门诊）。夜间（安排安全值班人员）如有特殊患病学生由值班人员负责转诊。
2.门诊实行先挂号后就诊，急诊病人可先就诊，后挂号。
3.挂号、收费，每日将收款额与票据核对、无误后，将款额上交财务。
4.各科室的工作人员。在科负责人的领导下进行工作，门诊医师要做到关心体贴病员，态度和蔼，有礼貌，耐心地解答问题。对病员要进行认真检查，做好病员就诊登记，对观察治疗的病员要好病历记载。
5.首诊负责对疑难重病不能确诊，病员两次复诊仍不能确诊者，应及时请上级医师视诊。
6.医生记录病历要清楚，处方要完整、剂量要准确，一般急
限量1-3日，慢性病限量7-15天。
7.因特殊需出诊者，由当天值班医生负责。遇当班医生未在由次日值班医生承担。（出诊需带药品及相关人员由出诊医生负责调动）。
8.所有在岗医务人员凡遇到危、急、重病人都应各司其职，各尽所能，争分夺秒，全力以赴，积极参与危、急、重、病人的救治。
9.严格执行传染病汇报制度，及时填写报表并上报。
10.药房严格按处方投药，缺药或处方有误，须找医生更改后
发药， 处方不正规可拒发药，外来处方不能发药。
11.门诊检验、放射等各种检查结果，必须做到准确及时。医师要加强对换药室、门诊手术室的检查指导，必要时，要亲自操作。
12.工作要求：按时上下班，着装上岗，坚守岗位，不干私活，不串科室，不推病人，认真负责，保证工作质量，杜绝医疗差错事故。
13.凡需要转院治疗急、重病人，责成医护人员参与护送。
14.每周三下午为党员学习生活日，每周五下午各科（人员）分两组进行政治、业务学习时间。
15.诊科室要保持清洁整洁，为病员提供良好的就医环境。
（二） 急诊工作制度
1.各临床科室，每天有一名医师轮换担任值急诊班。
2.对急症病员应以高度的责任心和同情心，及时、严肃、敏捷的进行救治，严密观察病情变化，做好各项纪录。要写好病例，开好医嘱。遇疑难、危重病员应即请示上级医师视诊或急会诊。对危重不宜搬动的病员，应在急诊室就地组织抢救，待病情稳定后护送转院。对立即需行外伤缝合或需手术的病员应及时送门诊手术室施行手术。急诊医师应向手术医师直接交班
3.急诊室各抢救药品及器材要准备完善，保证随时可用。有专人管理，放置固定位置，便于使用，经常检查，及时补充、更新、修理和消毒。
4.急诊室值班人员包括（药、护）必须坚守岗位，严格执行急诊各项规章制度和技术操作规程，要建立各种危重病员抢救技术操作程序。
5.遇有重大抢救，需立即报请科负责人和院领导亲临参加指挥。凡涉及法律、纠纷的病员，在积极治疗的同时，要及时向有关部门报告。
（三）医疗登记、统计工作制度
1.各科医师要认真填写门诊登记表及门诊观察治疗病员的门诊病历和住院病员的住院病历，按月填写好各项医疗登记统计表，于次月5日前上交预防科。
2.各种医疗登记，要填写完整、准确，字迹清楚，并妥善保管。
3.医技科室要做好每月各项工作的数量和质量登记。
4.门诊医疗质量统计，一般包括入院（门诊观察治疗）数，治愈率、日、月门诊病员数和疾病分类，以及医技科室工作数量（金额数）。
5.各科负责人要督促检查各科室医疗统计工作，按月上交，由预防科按期完成各项统计报表，经领导审阅后，报卫生行政部门。
（四）药（药房）剂工作制度
1.收方后要对处方内容、病员姓名、年龄、药品名称、计量、剂型、服用方法、禁忌等，详细审查后方能调配。
2.遇有药品用量用法不妥或有禁忌处方等错误时，由配方药剂人员与医师联系更正后再行调配。
3.配方时应细心谨慎，不得估计取药，调剂西药方剂时禁止用手直接接触药物；调剂针剂及液体时要对其针剂、液体的批号、颜色、失效期，仔细核查，无误方可调配。
4.遇有发生过期、变质现象或标签模糊的药品，需询问清楚
或鉴定合格后方可调配。
5.处方调配应严格核对后方可发出，药房有二人以上工作
时，对急、重须观察治疗的病人或使用贵重药品，处方配好应经另一人核对，或由发药人核对，对型、色等进行检查，处方调配人及核对检查人，均须在处方上共同签字。
6.发出的药剂，应将服用方法详细写在瓶签或药袋上,并将耐心向病员说明, 服用方法及注意事项。
7.调剂台及药品柜等应保持整洁，药品要按固定地点放置。
8.其他人员非公不得进入（调剂室）药房。
（五）注射室工作制度
1.凡各种注射应按处方和医嘱执行。用过后的一次性输液器、注射器要及时毁型。对过敏的药物，必须按规定做好注射前的过敏试验。（必要时应让病人签字）
2.严格执行“三查八对”（“三查”即操作前查、操作中查、操作后查，“八对”对床号、姓名、药名、浓度、剂量、方法、时间、批号）及技术操作规程。认真核对注射部位。
3.密切观察注射后的情况，发生注射反应或意外，应及时处置，并报告医师。
4.严格执行无菌操作规程，遇有特殊检查及治疗操作时应戴口罩、帽子。器械要定期消毒和更换。保证消毒液的有效浓度。注射应做到每人一针一管。
5.准备抢救药品器械，放于固定位置，定期检查，及时补充更换。室内每天要进行消毒。
6.严格执行隔离消毒制度、防止交叉感染。
（六）换药室工作制度
1.严格执行无菌管理制度，非换药人员不得入内。
2.除固定敷料外（绷带等），一切换药物品均保持 无菌，并注明灭菌日期，超过一周者重新灭菌。无菌溶液（生理盐水、）超过三天重新消毒。
3.器械浸泡液每周更换两次。
4.换药时，先处理清洁伤口，后处理感染伤口。
5.特殊感染不得在换药室处理。
（七）治疗室工作制度
1.经常保持室内清洁，每做完一项处置，要随时清理。每天消毒一次，除工作人员及治疗患者外，不许在室内逗留。
2.器械物品放在固定位置，及时请领，上报损耗，严格交接手续。
3.各种药品分类放置，标签明显，字迹清楚。
4.毒、限、剧药，贵重药应加锁保管，严格交接班。
5.严格执行无菌技术操作，进入治疗室必须穿工作服、戴工作帽及口罩。
6.无菌持物钳浸泡液规定更换（器械消毒液）。
7.已用过的器械包及用具要随手清理、清点，每日同供应室对换。
8.无菌物品须注明灭菌日期，超过一周者重新灭菌。
（八）观察病房工作制度
1.观察病房由本岗工作护士负责管理，门诊医师积极协助。
2.各科医师和在岗护士，根据经主治的病员病情严密注意观察治疗。凡经观察治疗的病员，必须开好医嘱，对较重的病员，要按格式填写病历，随时记录病情及处理经过。
3.在岗护士，随时主动巡视病员，按时进行诊疗护理遇异常
情况及时记录、并向医师反映情况。
4.在岗的医护人员对观察治疗病员的临时变化，要随找随到
床边看视，以免贻误病情。
5.保持观察病房整洁、肃静、安全，做到走路轻、关门轻、
操作轻、说话轻。
6.保持观察病房清洁卫生。床位要摆放整齐，床单要定期洗
换，注意通风，每日进行清扫。
7.在岗护士必须穿戴工作服帽，着装整洁，必要时戴口罩。
病房 内不准吸烟。
（九）供应室工作制度
1.及时供应临床科室医疗器材、敷料，并保证绝对无菌。
2.在供应医疗用品时，由供应室按月造预算，向有关科室请
领或申请购买。
3.供应手续：
（1）在供应医疗范围以内的用品，要依据门诊需要做好计划
（基数），采取每日配备及时补齐的方法主动供应。
（2）各科室如需特殊器材及用品，应预先通知，以便准备。
（3）供应物品如有损坏或过期，应立即通知供应室，以便及时了解、纠正和补换。
（4）凡沾有脓血的器械，须由使用人立即洗涤清洁，以免凝固损坏。
（5）凡无菌日期超过一周或封口己被拆开者，一律不得再用。
4.对准备器材、敷料的要求：
（1）所有包布、治疗巾及孔巾必须清洁无损，做到每次用
后一律换洗。
（2）金属器械，每次清洗后擦油，以免损坏。
（3）刀剪等锐利器械应与一般分开，单独保管。
（4）所有物品，必须挂牌标明品名，并注明灭菌日期，以便检查。
（5）敷料须轻松、柔软、平滑、大小适宜，使用前必须严格灭菌。
5.消毒灭菌工作：
（1）根据物品性质采用适当的灭菌方法，严格掌握无菌程序
和时间。
（2）采用高压锅蒸气灭菌法时，灭菌前须检查是否双层并无破损，物品是否清洁，包扎是否严密。灭菌时不得擅自离开，严格掌握压力和时间，以保证灭菌效果。灭菌完毕后，必须待汽压表的指针降至“0”处，方可打开锅门，以免发生危险。定期鉴定高压锅的灭菌效果。
（3）拿取无菌物品时，必须洗净双手；灭菌时，戴口罩、帽子，穿工作服。
（4）已灭菌物品和未灭菌物品应严格分开放置，以免混淆。
（十）挂号、收款工作制度
1.门诊病员，应先挂号后诊病（重病除外）。
2.工作人员必须细心负责，态度要热情和蔼，做好 班前准备工作。
3.现金要唱收、唱付，当面点清，开出收据，留有存根复核 和备查。
4.当日现金必须当日点清，最后汇总，清点钱、帐相符后上交财务。如有不符，需立即查找原因，及时解决。（并做好汇总登记）
5.当日库存现金不得超过规定限额（300元—500元）。
（附）挂号、收款、记账工作人员岗位责任制
1.挂号、收款、记账工作人员必须细心负责，态度热情和蔼，做到稳、准、快，减少病人排队。
2.付现金要唱收、唱付、当面点清，开出收据。对教工记账要按规定执行，对记账卡有涂改或冒名顶替者不予记账。
3.教工就诊，挂号后持医疗基金折到结算处，有记账人员按折编号查找病例，交给病人看病。下班前将回收的病例依次上架。
4.挂号收据及门诊收据建立领交手续。交付现金收据必须当面点清，钱帐相符。
五、校医院工作人员职责
（一）院长职责
1.在市、区卫生行政主管部门及学院领导下，根据党的卫生方针、政策和学校卫生工作条例全面领导医院工作，包括医疗、预防保健、健康教育、人事、财务及计划生育、红十字会工作等。
2.领导制定医院工作计划，按期部署、检查、总结工作，并定期向主管领导汇报。负责组织、检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房，采取有效措施，不断提高医疗质量。
3.教育职工树立全心全意为师生员工服务的思想和良好的医德，督促检查以岗位责任制及规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生。根据学院人事制度，组织领导医院工作人员的聘任、奖惩、调动和晋升等工作。
4.及时研究处理师生员工对医院工作的意见。
5.完成上级领导交给的临时工作任务。
（二）各科室负责人职责
1.在院长领导下，负责本科室业务行政工作。
2.团结全科人员树立良好的医德医风，提高医疗质量，改善服务态度，吃苦在前，享受在后。
3.要顾全大局，协调一致，以集体利益为重，积极协助完成院内的各项重大任务。例如：大型体检、抢救、转护送重症病人等。
4.制定、布置、完成、总结本科工作计划，并定期汇报。
（三）副主任医师职责
1.在院长领导下，指导医院和本科的医疗、科研、技术培养与理论提高工作。
2.亲自参加指导急、重、疑难病例的抢救处理治疗等工作。
3.指导本科医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练，担任实习人员的培训工作。
4.参加门诊、急诊值班、出诊和领导交给的各项工作任务。
5.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。
6.运用国内、外经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。
7.每年写一篇具有指导临床工作的业务论文。
（四）主治医师职责
1.在科负责人的领导和上级医师的指导下，负责本科范围的医疗、科研、预防保健工作。
2.对病员认真检查、明确诊断、精心治疗，并做好门诊记录。（登记、统计、医嘱其执行情况）
3.掌握病员的病情变化，病员发生病重、或其它重要情况是应及时处理并向上级汇报。
4.参加门诊、急诊值班、出诊及领导交给的各项工作任务。
5.认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故。6. 每两年写一篇具有指导临床工作的业务论文。
（五）临床医师职责
1.在科负责人的领导和上级医师的指导下，承担本科范围的医疗、预防保健工作。
2.对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况，同时还要亲自作一些必要的检验入（血、尿、便常规，心电图等）
3.遇有诊断、治疗尚有困难的病人需转诊或特殊用药应及时向上级医师请示汇报。
4.参加门诊、急诊值班、出诊及领导交给的各项工作任务。
5.认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故。
（六）预防保健医师职责
1.在院长的领导下，负责全院预防保健、健康教育、学校卫生监督、无偿献血、红十字会和计划生育等工作。
2.按照国家教育部《学校卫生工作条例》要求拟定防保健、健康教育、红十字会和计划生育工作计划，经领导批准后组织实施，按时总结汇报。
3.按要求组织各类人员体检，掌握各类人员健康情况，又针对性提出具体预防保健建议和具体方案。
4.搞好对传染病的管理，疫情报告，计划免疫接种及防病科普宣传和各项卫生防疫工作。
5.配合市、区卫生防病中心，加强对学院教学卫生、食品卫生、环境卫生等进行监督检查，（做好检查记录）掌握第一手资料。发现问题，提出改进意见。
6.完成领导交给的临时工作任务
（七）主管药师职责
1.在本科负责人的领导下，进行工作。
2.承担工作范围的药品预算、计划、采购、保管，指导本科技术人员对药品调配。
3.负责药品检验、鉴定，保证药品质量符合药典规定。经常药品使用情况，发现问题及时解决。
4.主动深入临床科室，了解临床用药情况，介绍新药知识，不断改进药品供应工作。
5.参加门诊、急诊值班、出诊及领导交给的各项工作任务。
6.认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故。
（八）药师职责
1.在本科负责人的领导和主管药师指导下进行工作。
2.按照分工，负责药品的请领、分发、保管、登记、统计和处方调配等工作。
3.主动深入临床科室，征求意见，不断改进药品供应工作，定期检查药品的使用、管理情况，发现问题及时处理，并上级报告。
4.参加门诊、急诊值班、出诊及领导交给的各项工作任务。
5.认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故。
（九）主管护师职责
1.在科负责人的领导下，承担工作范围对病员的护理、治疗及预防保健等工作。
2.督促检查本科护理治疗工作质量，指导护师正确执行医嘱及护理各项技术操作规程，发现问题，及时解决。
3.负责对护理业务给与具体指导，对本科的护理差错进行分析、并提出防范措施。
4.认真学习，积极探索对患病学生心理护理，开展新技术、新护理法，及时总结。
5.参加门诊、急诊值班、出诊及领导交给的各项工作任务。
6.认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故。
（十）护师职责
1.在科负责人的领导及上级护师的指导下进行工作。
2.正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。
3.协助本科负责人拟定护理工作计划，参与病房（观察室）管理工作。
4.参加门诊、急诊值班、出诊及领导交给的各项工作任务。
5.认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故。
6.认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故。
（十一）检验师职责
1.在本科负责人的领导下，担负各种检验工作。
2.收集和采集检验标本，发送检验报告单。。
3.认真执行各项规章制度和技术操作常规，随时核对检验结果，严防差错事故。
4.负责检验药品、试剂、器材的请领、保管，定期校正检验试剂、仪器，严防差错事故。并做好登记、统计工作。
5.担任检验器材的洗刷，做好消毒隔离工作。
（十二）放射医师职责
1.在本科负责人的领导下，负责进行X线投照、洗片及X线诊断，按时完成诊断报告。
2.掌握X线机的一般原理、性能、使用和投照技术，遵守操
作规程，做好防护工作，严防差错事故。
（十三）挂号、收款人员职责
1.在本室负责人的领导下，担负门诊挂号、收款等工作。
2.认真核对当日收款项目，做到现金与收据及票据准确无误。
3.做好有价票据的领用及保管工作。
4.按时将收款上交财务，保证当日留存零用现金不超过财务规定。
5.完成领导交给的临时工作任务
六、校医院工作人员岗位责任
（一）门诊医师岗位责任
1.各科门诊医师在积极做好学院预防、保健的同时，负责本科范围门诊病人的医疗保健工作。对就诊病人要作到关心体贴病人，服务热情，态度和蔼，认真检查，合理用药，及时治疗。遇有疑难病例及时请上级医师或专科医师会诊。对危重病人除进行必要抢救外，做好转诊护送工作。
2.对每位病人应按主诉病史、检查、治疗几方面，认真做好门诊记录，按规定开写处方及诊断书。
3.参加值班、会诊、出诊等工作，完成所规定的个人日标准工作量。并做好各种资料统计报表工作。
4.遇传染病人时，及时登记、填卡、上报，并配合防疫医师做好相应的处置。
5.结合本科师生员工患病特点，做好预防保健的宣传工作。
6.负责本科室的安全、防火、防盗及卫生清洁等工作。
（二）药房药师岗位责任
1.遵照医师处方完成配方任务，发药时，查对药名、规格、剂量、用法与处方内容是否相符；查对标签（药袋）与处方内容是否相符；查对药品有无变质，是否超过有效期；查对姓名、年龄，并交代用法及注意事项。
2.配方时要详细查对处方内容，遵照处方制度的规定执行。
3.对药品要加强管理，对限制药、贵重药进行登记发放。
4.做好日常门诊药品的领取、记帐、分装、保管、统计等工作。
5.对违反规定滥用药品的情况，药师有权拒绝调配。
6.药品摆放要固定、整齐。室内要保持清洁干净。
7.负责本室物品保管、安全、防火、防盗及卫生清洁等工作
（三）药（库）药师岗位责任
1.根据临床医疗用药，和不同季节或特殊需要制定采购计划，报药品管理小组同意，经领导审批组织实施。
2.保证进药质量，严格执行入库、出库手续。
3.入库的药品应按性质分类保管，注意温度、湿度、通风、光线的条件。防止药品虫蚀、发霉、变质、过期失效。
4.各种单据、收据每月装订，保存备查。
5.每学年，盘点一次，做到帐物相符。
6.负责本室物品保管、安全、防火、防盗及卫生清洁等工作。
（四）注射室护师岗位责任
1.严格执行无菌操作规程，操作时应戴口罩、帽子，注射应做到每人一针一管。（使用后的注射器要做到毁型处理）
2.各种注射应按处方和医嘱执行。对过敏的药物，必须按规定做好注射前的过敏试验。
3.执行医嘱时要进行“三查七对”，严防差错事故。清点药品时和使用药品前，要检查质量标签、失效期和批号，如不符合要求，不得使用。
4.密切观察注射后的情况，发生注射反应或意外，应及时进行处置，并报告医师。
5.准备好抢救药品及器械，放在固定位置，定期检察，及时补充更换。
6.注射室内保持整洁，每天使用紫外线消毒一次（40分钟）。
7.负责本室的安全、防火、防盗及卫生清洁等工作。
（五）换药室护师岗位责任
1.严格执行无菌操作规程，非换药人员不得入内。
2.除固定敷料（绷带等）一切换药物品需保持无菌，并注明灭菌日期，超过一周要重新灭菌，器械消毒液每三天换一次。换药时先处理清洁伤口，后处理感染伤口。
3.换药的敷料及药品，一般不得带走使用，换药台上的敷料器械、药患者不得自行动用。
4.换药室内保持整洁，每天使用紫外线消毒一次（40分钟）。
5.负责本室的安全、防火、防盗及卫生清洁等工作。
（六）治疗室（手术室）护师岗位责任
1.严格遵守无菌原则，保持室内整洁。
2.手术室的药品、器械、敷料专人负责保管，放在固定位置。室内物品一般不得外借。
3.遇有门诊手术，先作无菌手术，后作有菌手术。手术前后应作详细清点手术器械、敷料等数目，并及时收拾干净被污染的器械和敷料。并做好登记，按月统计上报。
4.手术室每天消毒一次。定期做细菌培养。
5.负责本室物品保管、安全、防火防盗及卫生清洁等工作。
（七）供应室护师岗位责任
1.熟练掌握消毒、灭菌操作规程，严格掌握灭菌程序保证所供器械、敷料绝对灭菌。
2.所供物品由供应室按每月计划，向有关人员领取并与相关科室做好需用计划定时送交科室，采取收旧补新的办法供应。保证临床需要。
3.经过高压灭菌的器械、敷料等，过一周虽无使用，要重新消毒灭菌。
4.本室要有常备的急救器械包（手术包、缝合包）便于随时
使用。
5.做好各种器械、物品的检查、保管、登记等工作。
6.负责本室物品保管、安全、防火、防盗及卫生清洁等工作。
（八）观察室护师岗位责任
1.根据病情尚须治疗或观察的病员，可留观察治疗。
2.认真执行各项护理制度和技术操作规程，执行医嘱时要进行“三查七对”，清点药品时和使用药品前，要检查药品质量、标签、失效期及批号，如不符合要求，不得使用。严防差错事故的发生。准确及时地完成各项护理工作。
3.保持观察室的整洁，每天紫外线消毒一次。（40分钟）
4.做好基础护理以及精神护理工作。随时主动巡视病员，密切观察病情变化，发现异常及时报告主治医师。
5.协助医师做好对重病人的抢救工作。
6.做好病人治疗前后床单、铺位的整理、及终末清洗消毒工
作。
7.负责本室物品保管、安全、防火、防盗及卫生清洁等工作。
8.做好日常门诊药品的领取、记帐、分装、保管、统计等工
作。
9.对违反规定滥用药品的情况，药师有权拒绝调配。
10.药品摆放要固定、整齐。室内要保持清洁干净。
11.负责本室物品保管、安全、防火、防盗及卫生清洁等工作。（九）B超、心电图室医师岗位责任
1.按医师的检查申请单，进行B超检查操作，并做出诊断。
2.诊断后应及时填写报告结果，遇有特殊情况应与有关人员联系。
3.严格遵守操作规程，爱护仪器，使用后要及时切断电源，发现异常，立即停止使用，做必要的检修。
4.负责本室物品保管、安全、防火、防盗及卫生清洁等工作。
（十）化验室技师岗位责任
1.各项化验按操作规程进行，对化验单要进行三查（姓名、内容、结果），防止发生差错。
2.护仪器，定期校正一起的灵敏度，定期检查试剂的准确性。
3.室内保持清洁，各种器具用后应立即清洗，并放回原处,
做好污物处理。
4.水湿箱如暂时不用应将水放尽，洗刷内部，防止水锈沉积
影响通电。
5.做好当天化验的登记及每月化验费的统计等工作。
6.负责本室物品保管、安全、防火、防盗及卫生工作。
（附）血流变仪、全自动血球仪操作规则
1.工作前，首先打开总开关，使仪器及粘度计及时加温。
2.粘度计上毛细血管必须洗刷干净，每次测定必须 做二次
盐水标准。
3.测红细胞电泳时，若发现红细胞左右移动，必须重复检
查。
4.各种操作必须按操作规程进行，做好各种数据记载。
5.爱护仪器设备，保证其完好，发现异常，及时维修。
6.工作完毕，关闭总开关。清理干净加盖布罩，方可离岗。
（十一）放射医师岗位责任
1.据临床申请的要求，认真细致的进行透、照工作。申请单
要求与投照有矛盾时，可与有关人员联系。
2.投照要求，选择最佳条件进行投照，以满足临床诊断的需
要。
3.认真执行机器的操作规程，搞好防护。
4.一般按照当天出报告，遇投照较多时可第二天出报告，急
诊即照、即洗、作口头报告。
5.保护本室各种器械的完好，发现问题及时检修。
6.做好每月投照的登记及投照费的统计等工作。
7.工作完毕，关好电源，清除本室卫生后，方可离岗。
（十二）挂号、收款人员岗位责任
1.挂号、收款、工作人员必须细心负责，态度热情和蔼，做到稳、准、快，减少病人排队。
2.付现金要唱收、唱付、当面点清，开出收据、留有存根复核和备查。
3.挂号收据及门诊收据建立领交手续。交付现金收据必须当面点清，钱、帐相符。
